Rozmowa kwalifikacyjna to najważniejszy etap rekrutacyjny.
Pozwala prawcodawcy poznać bliżej potencjalnego kandydata i
zweryfikować informacje, zawarte w CV i liście motywacyjnym.
Przygotowanie odpowiedzi nie zagwarantuje jednak osiągnięcia
sukcesu. Należy wiec pamiętać o tym by odpowiadać spokojnie,
pełnymi zdaniami, używając poprawnej polszczyzny i co najwżniejsze
- zachować pogodę ducha i nie okazywać zdenerwowania. Musimy
przekonać potencjalnego pracodawcę, że jesteśmy idealnym kandydatem
do pracy w jego firmie.
Na następnych stronach prezentujemy Państwu listę najczęściej
zadawanych pytań podczas rozmowy rekrutacyjnej przez przyszłego
pracodawcę lub specjalistę z działu zasobów ludzkich.